Hallå där Martin Högrelius, signalskyddschef

Fortifikationsverket befinner sig i stark tillväxt och har en central roll i att bygga och skydda anläggningar för Sveriges totalförsvar. I det arbetet ansvarar Martin, som är signalskyddschef, för att myndighetens krypterade kommunikation och säkerhetsrutiner fungerar som de ska – ett uppdrag som kräver både precision och flexibilitet, men också nyfikenhet på människor

Hur ser en vanlig arbetsdag ut för dig?
– Det är nog bäst att kalla det ett organiserat kaos. Jag brukar ha en plan för dagen, men den håller sällan eftersom det ofta dyker upp något akut som måste prioriteras. Mycket av arbetet handlar om administration, registervård och kontrollverksamhet. Vi stöttar verksamheten ute i landet med allt från kryptonycklar till krypterade mobiltelefoner.

För den som inte är insatt – vad innebär signalskydd egentligen?
– Kort sagt handlar det om att skydda säkerhetsklassificerad information. Det kan röra sig om telefoni inkluderat fax eller datatrafik, i textform eller bild. Vår uppgift är att se till att lagar och regler följs och att hanteringen och förvaringen av kryptonycklar och utrustning sker korrekt. Vi ska säkerställa att kommunikationen inom myndigheten är skyddad på rätt nivå.

Det talas mycket om ett förändrat säkerhetsläge i Sverige. Märks det i ert arbete?
– Ja, trycket på myndigheten har ökat markant. Överallt byggs det nytt och kraven på säkra, krypterade samband blir allt större. Det innebär många resor runt om i landet för att kontrollera lokaler där signalskydd ska installeras – särskilt under första halvan av året när vi gör flest kontroller. Nu under hösten är det lite lugnare, då fokuserar vi mer på utbildningar och uppföljning.

Vad är det bästa med ditt jobb?
– Människorna, helt klart. Det här kan ibland vara ett ganska ensamt jobb eftersom det är mycket administration, men när jag är ute och utbildar eller besöker nybyggda lokaler trivs jag som bäst. Då händer det saker, och man får direkt kontakt med verksamheten.

Och det mest utmanande?
– Signalskydd är ett område med väldigt strikta regler. Det finns inte mycket utrymme för egna tolkningar – vi måste följa bestämmelserna till punkt och pricka. Det vi däremot kan påverka är hur vi möter ny personal och hur vi utformar våra utbildningar.